Mon Agglo Pour l’Emploi 2026 : le grand rendez-vous du territoire revient à Osco Manosco
Trois jours pour recruter, s’informer, se former et anticiper les métiers de demain. Véritable temps fort de cette 12e édition, le salon concentre l’énergie et l’engagement de tout un territoire autour d’un objectif commun : favoriser l’emploi local et soutenir les entreprises dans leurs recrutements.
Trois jours, trois publics, un même objectif
►Jeudi 2 avril : Forum Emploi et Formation (9h-13h)
Organisé avec France Travail, ce forum met en relation directe recruteurs et candidats. Entreprises locales de nombreux secteurs (industrie, services à la personne, hôtellerie-restauration…) proposeront des offres concrètes. Des organismes de formation présenteront leurs parcours en alternance et en formation continue. Un espace Service Public de l’Emploi réunira France Travail, la Mission Locale 04 et Cap Emploi, avec ateliers collectifs et accompagnements personnalisés.
►Vendredi 3 avril : Matinée Entreprises (Eco-Campus, Sainte-Tulle, 9h-12h)
Destinée aux dirigeants et entrepreneurs, cette matinée met l’intelligence artificielle au service de la performance et de la communication.
Conférence inspirante, ateliers pratiques sur la production de contenus et la création d’images ou de vidéos grâce à l’IA : l’ambition est claire, donner aux entreprises locales des outils concrets pour gagner en visibilité et en compétitivité.
►Samedi 4 avril : Forum Jobs d’Été (14h-17h)
Place aux 16–25 ans. Recrutements saisonniers en direct, espace coaching CV, mobilité, service civique, entrepreneuriat jeunes…
Nouveauté cette année : une conférence dédiée aux métiers d’avenir liés à l’IA, pour aider les jeunes à se projeter dans les compétences qui feront la différence demain.
Organisé avec France Travail, ce forum met en relation directe recruteurs et candidats. Entreprises locales de nombreux secteurs (industrie, services à la personne, hôtellerie-restauration…) proposeront des offres concrètes. Des organismes de formation présenteront leurs parcours en alternance et en formation continue. Un espace Service Public de l’Emploi réunira France Travail, la Mission Locale 04 et Cap Emploi, avec ateliers collectifs et accompagnements personnalisés.
►Vendredi 3 avril : Matinée Entreprises (Eco-Campus, Sainte-Tulle, 9h-12h)
Destinée aux dirigeants et entrepreneurs, cette matinée met l’intelligence artificielle au service de la performance et de la communication.
Conférence inspirante, ateliers pratiques sur la production de contenus et la création d’images ou de vidéos grâce à l’IA : l’ambition est claire, donner aux entreprises locales des outils concrets pour gagner en visibilité et en compétitivité.
►Samedi 4 avril : Forum Jobs d’Été (14h-17h)
Place aux 16–25 ans. Recrutements saisonniers en direct, espace coaching CV, mobilité, service civique, entrepreneuriat jeunes…
Nouveauté cette année : une conférence dédiée aux métiers d’avenir liés à l’IA, pour aider les jeunes à se projeter dans les compétences qui feront la différence demain.
« LA PRÉPA » : un mois pour se préparer
En 2026, « LA PRÉPA » débute le 2 mars, date de parution du magazine, et s’étend jusqu’au 31 mars.
L’idée : permettre aux demandeurs d’emploi, aux jeunes et aux porteurs de projet d’arriver au salon prêts, confiants et outillés.
Pendant un mois, 21 actions sont proposées sur le territoire :
● Ateliers coaching emploi
● Détections de potentiel (nucléaire, industrie, santé…)
● Forums thématiques
● Accompagnement à la création d’entreprise
● Actions dédiées à l’entrepreneuriat féminin
● Sensibilisation à l’usage de l’IA pour les entrepreneuses
Cette dynamique collective s’appuie sur un réseau de partenaires engagés : France Travail, Mission Locale 04, la CCI 04,,
la Chambre de Métiers et de l’Artisanat, Initiative Alpes-Provence et ADIE 04.
